本站提供代写毕业论文和硕士论文代写服务!

学校管理论文:做一名“和谐教师”

来源: 蜘蛛抓取 时间: 11-11 阅读:

学校管理论文:做一名“和谐教师” 由教育教学论文发表中心,教育教学论文代发组整理提供,本文阐述了做一名“和谐教师” 
做一名“和谐教师”,要在“公正”中平{代写论文就找www.haolw.com好论文网}衡自我心理。在当今时代,教师尤其要认识什么是公正。社会对待教师应该说基本上是公正的,部分教师对自己的收入不满意,其实大可不必。要善于在工作中找到职业的尊严和幸福,树立“工作着本身就是一种幸福”的生活观念。此外,教师还应把自己公正的态度辐射到自己的教育对象上,表现为不管是面对差生,还是优秀生;面对熟人的孩子还是陌生家庭的孩子都一视同仁,只有这样才算是好老师。
      做一名“和谐教师”,要弘扬对话精神。教师应该承认人的个性与多样性。不同的人保持自己的个性与多样性是社会进步的结果。在对待学生的问题上,应该注重与他的心灵沟通、精神相遇、生命碰撞,关注其精神生命的成长。“呆”、“死”、“管”、“灌”是不和谐的,应该相互敞亮,彼此接纳,共同创造,共同分享;将学生视为教育的工具、手段、奴隶、人质是不和谐的,应该使教育回归到人对“人”的活动上来,让孩子像孩子一样生活和学习;将学生当成教师任意摆弄的“玩偶”是不和谐的,学生是教师赖以实施教育的条件和资源,是与教师合作共同探讨的具有独特精神世界的鲜活生命。据调查,学生因考试、评比等形成的压力导致产生心理问题的比例有上升趋势,成为校园里最不和谐的音符,因此,体现和谐的对话其关键也必然在“评价”上。
      做一名“和谐教师”,要经常反思自己。“静坐常思自己过”、“宁静以致远”,既是一种生活态度,也是一种工作态度。教师应该学会不断地怀疑自己,对自己的教育设计、教育方法进行重新思考,不断推出适用于学生的、有选择余地的新计划、新内容、新方法和新评价方式。不管是横向比较还是纵向比较,优秀教师大多是善于反思、善于创新的“和谐教师”。他们事业的成功也是他们和谐处世哲学的成功。
      做一名“和谐教师”,要甘于“有限作为”。教育工作是一项长效工作,不能急功近利。学生的知识、能力、道德、心理等都是慢慢生长和发育的,教师应该给予持久的关注和等待,要悦纳潜滋暗长与潜移默化的过程,反对“立竿见影”。我们在学生身上取得的显性“成绩”是很有限的,不要指望用强力和果断在学生身上“打造”出什么,“催生”出什么。甚至有时候,我们的“不作为”就是最好的“作为”。和谐的教育在某种程度上讲就是“眼高手低”的教育——它着力于现在,着眼于未来。
      做一名“和谐教师”,它的要求是方方面面的。几乎没有几个教师在没有经过一番坚忍的修炼之前就可以宣称自己已经是“和谐教师”了的。如果有的话,这本身就是一种不和谐。更多的时候,我们不是为了获得一块“和谐教师”的牌子,而是在于时时用“和谐”两个字来提醒自己。“和谐”需要人爱,我们的心里应该永远记住这么一句话:我们活着应该与万事万物和谐相处(当然包括学生),而不是争斗;既要尊重对方的“外表”,更要尊重对方的“心灵”。
 更多学校管理论文论文请联系本站 教育教学论文网(http://www.haolw.com/)
本站提供专业的代写教育论文,教学论文 ,教育论文代写代写论文代发表论文服务

(责任编辑:admin)本文来自好论文网(www.haolw.com),未经允许,不得转载。